Internationale Vrouwendag in de informatiehuishouding

Vergroot afbeelding

Zitten er veel vrouwen in het vakgebied informatiehuishouding? Het lijkt voornamelijk een mannelijke beroepsgroep, maar hoe zit die verdeling werkelijk in jouw optiek?
“Ik heb juist het beeld dat het wel goed zit met de verdeling man/vrouw, misschien wel in tegenstelling tot andere vakgebieden in het I-domein. Binnen Financiën hebben we een goede vertegenwoordiging aan vrouwelijke experts op dit gebied, en ook binnen het Rijk zien we vrouwen op sleutelposities zoals bij RDDI en het Nationaal Archief”.

Wat kunnen we doen om andere vrouwen te interesseren in dit vakgebied?
“Dat vind ik een lastige om te beantwoorden omdat ik steeds meer vrouwen zie in dit vakgebied. Ik vraag me wel af of de term “huishouding”  in relatie met vrouwen niet erg stereotype is en of we niet meer een draai zouden moeten geven aan goede naamgeving. In tegenstelling tot wat de term doet vermoeden, is dit geen vakgebied waarbij we in het souterrain van een departement dossier dozen afstoffen. Het is juist een vakgebied waarbij je wordt geconfronteerd met de kracht van digitalisering en je wordt uitgedaagd om daarvoor passende oplossingen te vinden. Er is echt een ontzettend grote diversiteit aan leuke functies!”

Waar zou je willen dat de Rijksoverheid over 5 jaar staat met het oog op vrouwen in de informatiehuishouding?
“Ik zou het ons als Rijksoverheid wel gunnen dat we de komende 5 jaar de nodige stappen zetten zodat de thema’s gerelateerd aan informatiehuishouding in de genen zitten van de rijksambtenaar. En dat zij de juiste set aan tools hebben om hier op een goede manier mee om te kunnen gaan”.

Heb je nog een boodschap voor vrouwen (in de IHH) op deze Internationale Vrouwendag?
“Informatiehuishouding staat niet op zichzelf. Juist vanwege de slag naar digitalisering is dit steeds meer een thema van de verbinding met alle andere thema’s die spelen. Zoek dus de verbinding en samenwerking, niet alleen binnen je eigen departement maar ook daar buiten”.

Vergroot afbeelding

Zitten er veel vrouwen in het vakgebied informatiehuishouding? Het lijkt voornamelijk een mannelijke beroepsgroep, maar hoe zit die verdeling werkelijk in jouw optiek?
“Er zitten voor zover ik het overzie, helaas te weinig vrouwen in de beroepsgroep. Bijna alle professoren op dit terrein die ik ken, en de meeste specialisten en bijzondere deskundigen zijn mannen. Ik heb een paar jaar geleden ooit meegedaan aan een uitvraag naar informatiehuishoudingsdeskundigen. Onder de circa vijftien geselecteerde deskundigen zat destijds slechts één vrouw. Wel zijn en dat is natuurlijk goed nieuws, twee van de vijf hoogleraren in de Externe Adviescommissie Informatiehuishouding van het ministerie van Justitie en Veiligheid vrouw. Er zijn dus gelukkig wel vrouwen op alle niveau’s van de Informatiehuishouding werkzaam. Het is zeker niet nihil, maar ik denk dat het aandeel hooguit 15 tot 20 procent is”.

Wat kunnen we doen om andere vrouwen te interesseren in dit vakgebied?
“Voor informatiehuishouding geldt hetzelfde als bij bijvoorbeeld wiskunde en astrofysica: geef meer voorlichting over het vakgebied, interesseer vrouwen ervoor, doe dat dus heel ‘getarged’. Zorg dat vrouwen een voorbeeld (rolmodel) worden voor de volgende generatie!”

Waar zou je willen dat de Rijksoverheid over 5 jaar staat met het oog op vrouwen in de informatiehuishouding?
“Ik zou wensen dat er op alle niveaus een 50-50% verdeling aanwezig is”.

Heb je nog een boodschap voor vrouwen (in de IHH) op deze Internationale Vrouwendag?
“Burgers hebben recht op informatie, maak daar je werk van!”

Vergroot afbeelding

Zitten er veel vrouwen in het vakgebied informatiehuishouding? Het lijkt voornamelijk een mannelijke beroepsgroep, maar hoe zit die verdeling werkelijk in jouw optiek?
"Bij IIR is 12% vrouw en 88% man. Dit is vergelijkbaar met landelijk denk ik. Binnen het MDT IHH ben ik de enige vrouw binnen het clubje van 3 architecten.  Ik probeer daar door het geven van workshops wel vooral vrouwen te interesseren voor architectuur. Inmiddels zijn er 2 vrouwen en een man die als architect in opleiding meewerken aan architectuur binnen mijn projecten en die ik daarbij coach. Dus dat gaat de goeie kant op".

Wat kunnen we doen om andere vrouwen te interesseren in dit vakgebied?
"UBR/IIR zou mee kunnen doen aan de landelijke Girls Day, dan laten zien: wat houdt het vakgebied concreet in? Meer vrouwen interesseren voor dit vakgebied begint namelijk al op de basisschool. Verder is belangrijk vrouwen vast te houden en ervoor te zorgen dat ze niet weer uitstromen. Hoe vaak komt het niet voor dat vrouwen uitstromen naar een coördinerende of controlerende rol of blijven hangen in een functie? Bovendien zouden vrouwen net als mannen ook geholpen moeten worden door managers/collega’s die hen in positie brengen. Bij mijn team MDT IHH voel ik me erg gesteund, maar elders wordt vaak alleen gezocht in het old boys network. Als je gaat vissen in een vijver met 90 blauwe en 10 rode vissen, is de kans groot dat je een blauwe vis vangt. Wil je die rode vangen, moet je misschien ander aas gebruiken".

Waar zou je willen dat de Rijksoverheid over 5 jaar staat met het oog op vrouwen in de informatiehuishouding?
"Het zou mooi zijn dat over 5 jaar 30% van de IIR architecten vrouw is!"

Heb je nog een boodschap voor vrouwen (in de IHH) op deze Internationale Vrouwendag?
"Volg je hart, ook al is dat niet de makkelijkste weg. Wees sterk, laat je niet aan de kant zetten. Cliché: wees een steen in de rivier voor een betere wereld".